Через брак охочих Міністерство освіти і науки України продовжило прийом заяв до закладів профтехосвіти до 1 жовтня. Недобір спостерігається за багатьма напрямами, частина з яких входить до переліку спеціальностей державного значення.
Слюсарі, машиністи, зварники, токарі тощо — hh.ua | grc проаналізував, що пропонують роботодавці дефіцитним фахівцям.
Основні тези:
· Брак робітничого персоналу вже давно на порядку денному. Непрестижність професій серед молодого покоління, активні міграційні настрої — все це призводить до того, що на 1 пропозицію про роботу у профсфері «Робітничий персонал» у липні 2019 року припадало 1 резюме;
· У пропозиціях про роботу для зварювальників протягом 2019 року найчастіше фігурували зарплати від 15 500 до 31 000 грн — на них припадала майже половина (46%) усіх розміщених вакансій. Ще у кожній п’ятій ішлося про зарплату від 31 200 до 42 900 грн;
· Для слюсарів зарплати нижчі. Оклад від 8 600 до 13 400 пропонувався у половині вакансій, ще у 28% — від 13 400 до 18 300 грн. При цьому найбільші зарплати фігурували у вакансіях автомобільної галузі;
· Машиністам, яких найчастіше шукали компанії, що працюють у видобувній галузі, здебільшого були готові платити від 14 000 до 21 100 грн, ще у чверті пропозицій про роботу йшлося про оклад від 21 100 до 28 100 грн;
· Найменша нижня межа зарплатної вилки серед аналізованих спеціалізацій — у токарів. Протягом 2019року у 39% вакансій їм пропонували оклад від 5 000 до 10 000 грн;
· Рівень конкуренції в них надзвичайно низький. Так, протягом 2019 року hh-індекс (співвідношення кількості резюме до кількості вакансій) становив 1,2 серед зварювальників, 0,6 — серед слюсарів, 0,9 — серед машиністів та 0,7 — серед токарів.
Усі найцікавіші новини Черкас та регіону можна отримувати на нашому каналі в Telegram
